Правове регулювання зайнятості населення на Україні, Детальна інформація

Про внесення змін і доповнень до Закону Української РСР "Про зайнятість населення" та до Житлового кодексу Української РСР

7. Лист, від 10.07.92, N 01-8/811, Про деякі питання практики застосування статей 5 і 20 Закону України "Про зайнятість населення"

8. Постанова КМ, від 29.04.93, N 315, Про внесення змін і доповнень до деяких рішень Уряду України у зв'язку з прийняттям Закону України "Про внесення змін і доповнень до Закону Української РСР "Про зайнятість населення"

9. Закон, від 14.10.94, N 206/94-ВР,

Про внесення змін і доповнень до Закону України "Про зайнятість населення"

10. Постанова Верховної Ради, від 12.12.96, N 603/96-ВР, Про проект Закону України про внесення змін до статті 22 Закону України "Про зайнятість населення"

11. Закон, від 21.11.97, N 665/97-ВР, Про внесення змін до Закону України "Про зайнятість населення"

12. Постанова КМ, від 27.04.98, N 578,

Про затвердження положень щодо застосування Закону України "Про зайнятість населення"

13. Постанова КМ, від 14.09.98, N 1435, «Про внесення змін і доповнень до положень про державну службу зайнятості та про інспекцію по контролю за додержанням законодавства про зайнятість населення»

4.Задачі.

4.1. Задача № 1.

Умова: В положенні “Про режим робочого часу” підприємства, створенного у формі товариства з обмеженою відповідальністю “Весна” було передбачено:

тривалість робочого часу встановлюється на протязі тижня:

а.) для найманих працівників – 35 годин;

б.) для учасників товариства – 45;

в.) для жінок, які мають дітей віком до 14 років, тривалість робочого тижня скорочується на 5 годин;

оплата праці здійснюється за фактично відпрацьований час;

в осінньо-зимовий період підприємство працює в режимі п`ятиденого робочого тижня.

Завдання: прокоментувати названі позиції з точки зору їх відповідності чинному законодавству.

Відповідь:

В розрахунках, які додаються, відповідно до Кодексу законів

про працю України враховано, що нормативна тривалість робочого

часу працівників не може перевищувати 40 годин на тиждень (ст.

50);

Задача № 2.

Умова: Повертаючись до дому з роботи, робітник Наумов зайшов на стадіон подивитись футбольний матч. Після закінчення матчу він, поспішаючи до дому, при посадці у переповнений трамвай, пошкодив собі руку. Через тиждень, коли війшов на роботу, Наумов вимагав складання акту про нещасний випадок і оплату лікарняного листка у розмірі 100 % середньої зарплати.

Завдання: Як бути ?

Відповідь:

PAGE 13