Про утворення Координаційного центру з питань здійснення пенсійної реформи (11.04.2002), Детальна інформація

заслуховувати на своїх засіданнях інформацію керівників міністерств, інших центральних і місцевих органів виконавчої влади, підприємств, установ та організацій з питань здійснення пенсійної реформи;

одержувати в установленому порядку від міністерств, інших центральних і місцевих органів виконавчої влади інформацію, документи, матеріали і статистичні дані, що стосуються питань пенсійної реформи;

залучати до роботи представників міністерств, інших центральних органів виконавчої влади, підприємств, установ та організацій, а також науковців, фахівців-практиків, міжнародних експертів;

B*

E

E

\x3700$\x2438\x4800$\x6467\x59EC\x00F0\x1C00ів виконавчої влади для участі в розгляді питань, що належать до їх компетенції.

5. Координаційний центр очолює голова, яким за посадою є Віце-прем'єр-міністр України з питань економіки.

Координаційний центр утворюється у складі голови, п'яти заступників голови та членів Координаційного центру, які працюють на громадських засадах.

Заступниками голови Координаційного центру є перший заступник - Міністр праці та соціальної політики, заступники - голова правління Пенсійного фонду, перший заступник Державного секретаря Мінекономіки, заступник Голови Державної комісії з цінних паперів та фондового ринку, начальник Управління стратегії реформування соціальних відносин Департаменту внутрішньої політики Секретаріату Кабінету Міністрів України.

До складу Координаційного центру входять заступник Державного секретаря Мінпраці, заступник Державного секретаря Мінфіну, заступник Державного секретаря Мін'юсту, заступник голови правління Пенсійного фонду, заступник Голови Державної податкової адміністрації, заступник Голови Держпідприємництва, керівник Департаменту людського розвитку Мінекономіки, начальник управління бюджетних програм охорони здоров'я та соціального захисту населення Мінфіну, начальник управління пенсійного реформування та пенсійного забезпечення Мінпраці, начальник управління організації призначення пенсій та начальник управління бюджетної політики та методології бюджетного процесу Пенсійного фонду, начальник управління інвестиційної діяльності Державної комісії з цінних паперів та фондового ринку, заступник начальника управління соціальних прогнозів та економічної експертизи соціальних реформ Мінекономіки, заступник начальника управління розвитку законодавства Державної комісії з цінних паперів та фондового ринку.

За згодою до складу Координаційного центру можуть входити перші заступники голів комітетів Верховної Ради України з питань соціальної політики та праці, з питань фінансів і банківської діяльності, у справах пенсіонерів, ветеранів та інвалідів, по одному головному консультанту із зазначених комітетів, завідувач відділу з питань економічної підтримки соціальних заходів Головного управління з питань економічної політики Адміністрації Президента України, науковий консультант Президента України, заступник голови Національного банку.

Персональний склад Координаційного центру затверджує його голова.

6. Формою роботи Координаційного центру є засідання, які проводяться в міру потреби, але не рідше ніж один раз на два місяці.

Засідання проводиться головою Координаційного центру, а у разі його відсутності - уповноваженим заступником голови. Про дату засідання та порядок денний члени Координаційного центру повідомляються не пізніше ніж за три дні.

Засідання Координаційного центру є правоможним, якщо на ньому присутні не менше ніж дві третини його складу.

7. Рішення Координаційного центру за результатами обговорення приймається більшістю голосів присутніх на засіданні членів Координаційного центру.

Прийняті рішення оформляються протоколом і є обов'язковими для виконання.

8. Організаційно-технічне забезпечення діяльності Координаційного центру здійснюється Секретаріатом Кабінету Міністрів України, який доводить рішення Координаційного центру до відома заінтересованих міністерств, інших центральних та місцевих органів виконавчої влади.