Виробництво і виробничі системи, Детальна інформація

Виробництво і виробничі системи
Тип документу: Реферат
Сторінок: 5
Предмет: Економіка
Автор: фелікс
Розмір: 26.4
Скачувань: 1962
поліструктурність – одночасне існівання на підприємствах взаємопереплетиних підсистем (цех, участок, служба, відділ);

складність – обумовлене поліструктурністю підприємство в якості основного елементу має трудовий колектив, на який діє зовнішнє середовище;

відкритість – взаємодія підприємства з зовнішнім середовищем (це реалізація продукції, зв’язок з іншими підприємствами, матерівльні, енергетичні ресурси, податки).

Підприємство являє собою динамічну систему, воно може змінюватися, переходити з одного типу в інше, але при цьому воно залишається системою тому що має такі властивості:

результативність – здатність отримувати ефект, створювати необхідну споживачу продукцію;

надійність – стійке функціонування, яке забезпечується внутрішніми резервами, системою управління, зв’язком з іншими виробничими системами;

довготривалість – властивість виробничої системи напротязі довгого часу зберігати результативність;

гнучкість – можливість виробничої системи пристосовуватися до змінних умов зовнішнього середовища;

управляємість – допустимість тимчасової зміни процесів функціонування в бажаному напрямі під впливом управлінських факторів.

Це дозволяє нам говорити про підприємство, як саморегулююча система, яка може пристосовуватися як до внутрішнім так і до зовнішніх змін. Але саморегуляція може бути до певних меж. Необхідно чітко регламентувати діяльність підприємства, яка випливає з його завдань.

Тема 2: Виробництво і виробничі системи.

Лекція 2.2.

План.

Класифікація і їх місце в зовнішньому середовищі.

Закон про підприємство.

Класифікація і їх місце в зовнішньому середовищі.

Класифікація підприємств в економіці проходить по 7 класифікаційних ознаках:

мета і характер діяльності

форма власності

національна належність капіталу

правовий статус і форма господарювання

галузево-функціональний вид діяльності

технологічна цілісність і ступінь підпорядкування

розмір за кількістю працівників

I – комерційні, некомерційні

II – приватні, колективні, комунальні, державні

III – національні, закордонні, спільні

IV – одноосібні, кооперативні, орендні, господарські товариства (командитні)

V – промислові, с/г, будівельні, транспортні, торгові, виробничо-торгові, банківські, лізингові, страхові, туристичні

VI – головні, дочірні, асоціовані, філії (залежить від головної фірми)

The online video editor trusted by teams to make professional video in minutes