Організація обліку праці та її оплати
Організація обліку праці та її оплати
Тип документу: Курсова
Сторінок: 41
Предмет: Правознавство
Автор: фелікс
Розмір: 64.3
Скачувань: 2236
виплати,якi не передбаченi актами чинного законодавства,або якi
провадяться понад встановленi зазначеними актами норми.
1.7 Форми виплат заробiтної плати.
На терiторiї України заробiтна плата робiтникам пiдприємств
виплачується в грошових знаках,якi мають законний оберт на
територiї України,чи банкiвськими чеками в пiдрядi,встановленому
Кабiнетом Мiнiстрiв України по згодi з Нацiональним Банком України.
I тiльки як виключення колективним договором може бути передбачена
часткова виплата заробiтної плати натурою в тих галузях чи по
тих професiях,де така виплата еквiвалентна вартостi оплати
працi в грошовому виразi,є звичайною чи бажаною для робiтникiв.
Така ситуацiя обумовлюється тяжким,а iнодi дуже тяжким
фiнансовим станом бiльшостi пiдприємств i низькою
платiжеспроможнiстю їх.Пiдприємства самi за реалiзовану свою
продукцiю отримують рзрахунок по бартеру.Тому дуже зручно
зменшувати заборгованiсть по оплатi працi виплатою не грошима,
а натуроплатою.
Пiд натуроплатою розумiється оплата працi товарами,продукцiєю,
наданням послуг,причому яка-небуть грошова компенсацiя вартостi
таких товарiв вiдсутня.Поскiльки розрахунок грошовими засобами
(повнiстю чи частково)вiдсутнiй-i натуроплата,i продаж робiтникам
прдукцiї чи товарiв в рахунок заробiтної плати,в тому числi по
знижених цiнах на пiльгових умовах,пiдпадають пiд визначення
бартерної операцiї,приведене Законом України"Про оподаткування
прибутку пiдприємств",з однiєю особливiстю- обов"язковою участю
в неї робiтникiв пiдприємства.
Необхiдно пригадати,що в пупкті 1.19 Закону України”Про оподаткування прибутку підприємств”бартер визначен як “господарська операція,яка передбачає проведення розрахунків за товари(роботи,послуги) в якій-небудь формі,відмінної від грошової,включаючи будь-які види заліку і погашення взаїмної
заборгованості,в результаті яких не передбачається зарахування коштів на рахунки продавця для компенсації вартості таких товарів.
Статтєю 23 Закону України “Про оплату праці”від 24.03.95р.№108/95-ВР передбачена можливість виплати заробітної плати натурою при певних умовах.
Перелік товарів,не дозволених до виплати заробітної плати натурою,затверджен Постановою КМУ від 03.04.93р.№244.
провадяться понад встановленi зазначеними актами норми.
1.7 Форми виплат заробiтної плати.
На терiторiї України заробiтна плата робiтникам пiдприємств
виплачується в грошових знаках,якi мають законний оберт на
територiї України,чи банкiвськими чеками в пiдрядi,встановленому
Кабiнетом Мiнiстрiв України по згодi з Нацiональним Банком України.
I тiльки як виключення колективним договором може бути передбачена
часткова виплата заробiтної плати натурою в тих галузях чи по
тих професiях,де така виплата еквiвалентна вартостi оплати
працi в грошовому виразi,є звичайною чи бажаною для робiтникiв.
Така ситуацiя обумовлюється тяжким,а iнодi дуже тяжким
фiнансовим станом бiльшостi пiдприємств i низькою
платiжеспроможнiстю їх.Пiдприємства самi за реалiзовану свою
продукцiю отримують рзрахунок по бартеру.Тому дуже зручно
зменшувати заборгованiсть по оплатi працi виплатою не грошима,
а натуроплатою.
Пiд натуроплатою розумiється оплата працi товарами,продукцiєю,
наданням послуг,причому яка-небуть грошова компенсацiя вартостi
таких товарiв вiдсутня.Поскiльки розрахунок грошовими засобами
(повнiстю чи частково)вiдсутнiй-i натуроплата,i продаж робiтникам
прдукцiї чи товарiв в рахунок заробiтної плати,в тому числi по
знижених цiнах на пiльгових умовах,пiдпадають пiд визначення
бартерної операцiї,приведене Законом України"Про оподаткування
прибутку пiдприємств",з однiєю особливiстю- обов"язковою участю
в неї робiтникiв пiдприємства.
Необхiдно пригадати,що в пупкті 1.19 Закону України”Про оподаткування прибутку підприємств”бартер визначен як “господарська операція,яка передбачає проведення розрахунків за товари(роботи,послуги) в якій-небудь формі,відмінної від грошової,включаючи будь-які види заліку і погашення взаїмної
заборгованості,в результаті яких не передбачається зарахування коштів на рахунки продавця для компенсації вартості таких товарів.
Статтєю 23 Закону України “Про оплату праці”від 24.03.95р.№108/95-ВР передбачена можливість виплати заробітної плати натурою при певних умовах.
Перелік товарів,не дозволених до виплати заробітної плати натурою,затверджен Постановою КМУ від 03.04.93р.№244.